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Italia, Lombardia, MILANO, Aviazione/Servizi aeroportuali, Customer Service

Luogo di lavoro: Italia, Lombardia, MILANO
Settore: Aviazione/Servizi aeroportuali
Ruolo: Customer Service
Filiale: RHO, Via Guglielmo Marconi, 6
Data ultimo aggiornamento: 26/10/2026

Descrizione annuncio

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Il nostro cliente è una solida e strutturata realtà specializzata nella gestione e nel coordinamento di servizi di assistenza in ambito aeroportuale, con sede a Milano. Per il potenziamento dell'Operations Control Center, siamo alla ricerca di risorse da inserire nel ruolo di:


OPERATIONS CUSTOMER SERVICE – SETTORE AEROPORTUALE


La risorsa selezionata entrerà a far parte di un team operativo dinamico e strutturato, occupandosi del coordinamento e del monitoraggio dei servizi di assistenza dedicati a passeggeri ed equipaggi, con particolare attenzione alla gestione delle situazioni operative impreviste. Il ruolo prevede una costante interazione con clienti, fornitori e team interni e richiede capacità organizzative, tempestività nella gestione delle criticità e forte orientamento alla qualità del servizio.


Ruolo e Responsabilità

  • Gestione operativa delle IROPs (Irregular Operations), tra cui cancellazioni, ritardi, dirottamenti e altre situazioni che possono influire sulla regolare operatività dei servizi;
  • Monitoraggio delle criticità e coordinamento tempestivo delle attività necessarie alla loro risoluzione;
  • Ricerca, attivazione e coordinamento dei fornitori esterni per l'organizzazione dei servizi di assistenza destinati a passeggeri ed equipaggi;
  • Gestione di servizi quali HOTAC (Hotel Accommodation), trasferimenti via terra e ristorazione/catering;
  • Monitoraggio dell'avanzamento delle richieste e verifica della corretta erogazione dei servizi nei tempi previsti;
  • Gestione del follow-up operativo con clienti e fornitori, intervenendo tempestivamente in presenza di eventuali anomalie;
  • Aggiornamento puntuale dei database e dei sistemi informativi aziendali, assicurando la corretta tracciabilità delle attività;
  • Collaborazione con il team Operations nell'individuazione di soluzioni volte a migliorare processi, procedure ed efficienza operativa;
  • Gestione costante dei rapporti con gli stakeholder interni ed esterni, garantendo elevati standard di servizio e continuità operativa.

Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni

  • Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo linguistico, turistico o affine;
  • Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta sia parlata;
  • La conoscenza di una terza lingua, preferibilmente francese, spagnolo o tedesco, costituirà titolo preferenziale;
  • Buona conoscenza e utilizzo del Pacchetto Office;
  • Preferibile esperienza, di almeno 1-3 anni, maturata nei settori Aviazione, Trasporti, Turismo, Hospitality o Customer Service;
  • Interesse verso il settore aeroportuale e verso attività caratterizzate da una forte componente operativa;
  • Disponibilità a lavorare su turni a rotazione H24, 7 giorni su 7, inclusi turni notturni.

Soft Skills

  • Forte orientamento al cliente e alla qualità del servizio;
  • Ottime capacità comunicative e relazionali;
  • Attitudine al lavoro in team;
  • Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
  • Precisione, affidabilità e puntualità;
  • Problem solving e capacità di prendere decisioni con tempestività;
  • Capacità di lavorare efficacemente anche in situazioni di pressione o criticità;
  • Flessibilità e predisposizione a operare in un ambiente dinamico.


Riporto gerarchico: Operations Control Center Manager

  • Relazioni interne: Team Operations
  • Relazioni esterne: Clienti e fornitori Condizioni contrattuali


Dettagli contrattuali

  • Sede di lavoro: Milano (MI), zona Quartiere Gallaratese;
  • Orario: organizzazione su turni per garantire copertura H24, 7 giorni su 7;
  • Turni previsti: 07:30–16:00 | 15:00–23:30 | 23:00–07:30;
  • Contratto: iniziale tempo determinato in somministrazione della durata di 3 mesi, con concreta finalità di inserimento diretto;
  • Inquadramento: V livello CCNL Terziario – Confcommercio, 14 mensilità;
  • Retribuzione: circa € 1.669 lordi/mese;
  • Benefit: ticket pasto da € 8 + maggiorazioni previste per i turni notturni.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Il servizio è gratuito.

Vedi dettagli

Salario lordo mensile: EUR 1200 - 1600
Tipo di contratto:PERM - Contratto a tempo determinato in azienda
CCNL applicato:COMMERCIO - Confcommercio

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