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company_seo_logo 86077 - Contabile condominiale - assago (mi)

Luogo di lavoro:

Italia, Lombardia, ASSAGO
Settore:

Altro
Ruolo:

Altro
Filiale: MILANO, Via Carlo Tenca 15
Data ultimo aggiornamento: 25/02/2025
attività 
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Il nostro committente è un importante studio di gestione e amministrazione condominiale, che si occupa di servizi di consulenza in ambito amministrativo condominiale relativo ad abitazioni civili su tutto il territorio milanese.

Ci ha incaricati della Selezione di una figura di un*:


CONTABILE CONDOMINIALE - ASSAGO (MI)


Descrizione e caratteristiche della posizione:

All'interno dell'azienda la risorsa gestirà tutte le pratiche relative alla contabilità generale fino al stato patrimoniale in autonomia.


Ruolo e Responsabilità:

  • Ciclo fatturazione elettronica attiva/passiva.
  • Registrazione completa contabilità generale (Clienti/Fornitori, Paghe, Riconciliazioni Banca/Cassa e con chiusure ed assestamenti di fine esercizio per redazione Bilancio annuale)
  • Redazione di bilanci condominiali, rendiconti consuntivi
  • Gestione dei libri contabili
  • Scadenziario clienti/fornitori
  • Gestione immobile (forniture, locazioni e condominio)
  • Liquidazioni IVA periodiche, esterometri
  • Predisposizioni dei modelli F24
  • Dichiarazioni IVA e sostituti di imposta
  • Gestione dei pagamenti e delle banche
  • Gestione dei rapporti con i fornitori e relativa contrattualistica
  • Gestione degli adempimenti amministrativi della società
  • Gestione dei rapporti con il consulente del lavoro
  • Gestione dei rapporti con lo studio commercialista

Riporto gerarchico: Capo Contabile

Relazioni di funzione:

Interne: Team amministrazione

Esterne: Condomini e Fornitori


Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:

  • Pregressa esperienza di almeno 3 anni nella medesima mansione;
  • Ottima conoscenza del gestionale CHS CED HOUSE INCLOUD
  • Ottime doti comunicative e relazionali;
  • Ottima conoscenza della contabilità ordinaria e semplificata fino alle scritture di assestamento;
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office;
  • Capacità di rapportarsi in team

Sede di lavoro: Assago (MI)

Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì


Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato

Pacchetto retributivo a budget: livello d'inquadramento e la RAL verrà valutata in base alla preparazione ed esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Vedi dettagli

Posti vacanti:1
Anni di esperienza:2-3 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Disponibilità lavorativa:Ciclo continuo
Gestisce altre persone:No
Tipo di contratto:PERM - Contratto a tempo indeterminato in azienda
Inquadramento:Impiegato
Livello di istruzione:Diploma di Scuola Secondaria Superiore / Diploma di Qualifica Triennale
Dettagli sull'istruzione:Altro
Patente:B
Mezzo di trasporto:Auto

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Il nostro Cliente, azienda leader nel settore elettrotecnico dedicata alla progettazione e produzione di componenti e sistemi per stazioni di trasformazione. In un'ottica di potenziamento dell'organico ed ottimizzazione dei processi aziendali, siamo stati incaricati della selezione di un*: EHS SPECIALIST - SAN GIULIANO MILANESE (MI) Descrizione e caratteristiche della posizione: Il candidato, inserito nel team Ufficio RSPP, entrerà a far parte di un contesto dinamico e stimolante, fornendo supporto continuativo, pratico ed efficace ai clienti a lui/lei assegnati. Nello specifico, sarà responsabile di interfacciarsi con la produzione dello stabilimento con l'obbiettivo di rafforzare il posizionamento aziendale confermandone la serietà e puntualità nel garantire assistenza ai propri clienti. Ruolo e responsabilità: - Sovraintendere all'attività lavorativa garantendo che vengano attuate le direttive in materia di salute, sicurezza e ambiente per i due stabilimenti (situati a Melegnano e San Giuliano Milanese), anche attraverso il coordinamento di consulenti esterni; - Interfacciarsi con gli enti esterni o con Enti di accreditamento per creazione e revisione della documentazione ed assisterli durante verifiche (audit) presso entrambi gli stabilimenti; - Richiedere l'osservanza delle misure di emergenza e verificare che i lavoratori operino secondo le istruzioni in caso di pericolo grave ed immediato; - Predisporre e coordinare le prove di emergenza antincendio secondo quanto previsto da normativa vigente; - Informare e tutelare i lavoratori esposti al rischio di un pericolo grave ed immediato, coinvolgendo il datore di lavoro; - Segnalare al datore di lavoro eventuali carenze nei mezzi e nelle attrezzature nonché nei dispositivi di protezione individuale e ogni condizione di potenziale pericolo per la sicurezza dei lavoratori suggerendo l'implementazione di azioni correttive. Riporto gerarchico: Production Planner Manager Relazioni di funzione: Interne: EHS Country Manager Esterne: Clienti Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - In possesso di Diploma di scuola secondaria di secondo grado; - Pregressa esperienza di almeno 5 anni in qualità di Responsabile Sicurezza; - In possesso di Certificazione come RSPP, elemento preferenziale;  - Ottima conoscenza D.Lgs. n.81/2008, ISO45000, normativa sulla Privacy 2016/679, Mod. 231; - Buona conoscenza della lingua Inglese livello B1; - Ottima conoscenza del Pacchetto Office;   Soft skills: - Buone doti comunicative; - Buone capacità organizzative e di problem-solving; - Orientamento al risultato e gestione delle priorità; - Buona capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente con le diverse divisioni Sede di lavoro: San Giuliano Milanese (MI) Orario di lavoro: Full-Time da lunedì al venerdì dalle ore 9:00 alle ore 18:00. Tipologia contrattuale: Assunzione diretta, in qualità di dipendente, a Tempo Indeterminato. Pacchetto retributivo a budget: Da definire in base a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con il profilo, l'esperienza e la preparazione dei candidati che concorreranno alla posizione, range RAL 40/45 K. Benefit: Bonus aziendale in base al raggoungimento dei KPI.   L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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